政治路线确定之后，干部就是决定的因素。工商行政管理队伍是工商行政管理改革发展历史的创造者。只有建设政治上过硬、业务上过硬、作风上过硬的高素质干部队伍，工商行政管理才能顺势而为、与时俱进，才能在深化行政管理改革过程中把握先机，才能在面对新形势、新挑战中占据主动，才能实现事业的长远发展。

　　经过多年努力，工商行政管理队伍建设取得了重大成就，其中一条根本经验就是始终坚持围绕中心、服务大局，大力加强干部队伍的政治建设、业务建设和作风建设，确保工商行政管理队伍的整体素质和能力始终跟上时代步伐，不断适应经济社会发展和市场监管执法工作需要。

　　实践证明，建设高素质干部队伍是一个动态发展过程，随着新形势、新任务的发展变化，必然会对干部队伍素质提出新的更高的要求。在新的历史条件下，我们要紧紧围绕“三个过硬”的目标要求，进一步大力加强干部队伍建设，以高素质的干部队伍为工商行政管理改革发展提供更坚强的组织保障。

　　大力加强干部队伍建设，必须抓好领导班子建设。领导班子建设是队伍建设的重中之重，只有高水平的领导班子才能带出高素质的干部队伍，才能创造一流工作业绩。要以贯彻落实党的十七届四中全会精神为契机，严格要求、严格教育，着力提升领导班子学习践行科学发展观的能力、统筹规划的能力、创新发展的能力、管理队伍的能力，切实发挥好领导班子的核心带动作用。　　大力加强干部队伍建设，必须抓好党员队伍建设。工商系统70％以上的干部是共产党员，党员队伍是推进工商行政管理事业改革发展的中坚力量。要坚持用中国特色社会主义理论体系武装党员干部，积极开展社会主义核心价值体系学习教育，在市场监管、服务发展等工作中充分发挥共产党员的先锋模范作用。要进一步加强基层党组织建设，认真落实工商所长 “一岗双责”，切实发挥基层党组织在维护市场秩序、服务改革发展中的核心作用。

　　大力加强干部队伍建设，必须抓好各级机关建设。加强机关自身建设，对全系统队伍建设有重要的示范作用和带动作用。要坚持不懈、持之以恒地推进学习型机关建设，努力实现学习教育培训工作的制度化、规范化和系统化，切实改进机关作风，做到在学习中创新，在创新中发展。

　　大力加强干部队伍建设，必须抓好基层执法队伍建设。基层是整个工商行政管理事业的根基所在，基层建设直接影响和决定工作的全局，基层稳则全局稳，基层活则全局活，基层强则全局兴。要大力加强信息化建设、体制机制建设、基层队伍建设和基层基础建设，始终把队伍建设的重心放在基层，固本强基，夯实基础。

　　大力加强干部队伍建设，必须抓好党风廉政建设。勤政促发展，廉政保平安。打造勤政廉政的干部队伍是工商行政管理队伍建设取得实效的关键。要继续推进和完善具有工商行政管理机关特点的惩防腐败体系建设，重点推行廉政风险点防范管理，有效防范廉政风险和监管风险，树立工商行政管理机关廉洁自律、勤政为民的良好形象。

　　科学发展，关键在人。没有高素质的干部队伍，科学发展就无从谈起。大力加强干部队伍建设，事关全局，事关长远，是一项长期的战略任务。我们要进一步增强责任感和使命感，不断丰富和发展“三个过硬”的内涵，以更高的标准、更有力的举措，突出重点，狠抓落实，推动队伍建设迈上新台阶，取得新成效。